工人成为机构整体中的一个组成元素，个体的能力被削弱，劳动分工将生产分解成一系列可重复的片段，这些片段按顺序联系在一起，在生产过程中，抽象的时间概念被引入，每一个生产步骤都被时间量化。同时，在人被机器取代之前，人的身体也必须适应这种规律性：
工场手工业总机构是以一定的劳动时间内取得一定的结果为前提的。只有在这个前提下，互相补充的各个劳动过程才能不间断地、同时地、空间上并存地进行下去。很明显，各种劳动因而各个工人之间的这种直接的互相依赖，迫使每个工人在自己的职能上只使用必要的时间，因此在这里形成了和独立手工业中，甚至和简单协作中完全不同的连续性、划一性、规则性、秩序性……②
劳动分工使工人发展成为片面的人，劳动时间的量化和单一的工作性质也培养出工人从事片面工作的习惯，进一步使他变成“本能地准确地起作用的器官，而总机构的联系迫使他以机器部件的规则性发生作用”①。整个工厂按照机器的规则运转，工人构成了它的各个部件。
